Вакансии
Главная Кейсы Подбор экспертов и руководителей для цифровой развлекательной платформы

Подбор экспертов и руководителей для цифровой развлекательной платформы

Поделиться кейсом:

27 вакансий закрыто  

100% соблюдение условий конфиденциальности

Задача

Необходимо в короткие сроки предоставить пул экспертов для крупнейшей российской цифровой развлекательной платформы
Ключевая особенность – сохранение высокого уровня конфиденциальности поиска.

Решение

Длительность проекта - 2 месяца.

По итогам нам удалось составить лонг-лист из 150+ кандидатов, удовлетворяющих требованиям заказчика.


Результат

  • 27 вакансий закрыто:
  • Директор по направлению «Качество контента»
  • Эксперты по контролю качества контента – 19 вакансий
  • Account manager, performance manager - 7 вакансий   
Кейсы по теме
Подбор экспертов и руководителей для цифровой развлекательной платформы
Digital и Ритейл, Подбор персонала
Подбор экспертов и руководителей для цифровой развлекательной платформы
Закрытие конфиденциальной роли HRBP (региональный поиск)
Digital и Ритейл
Закрытие конфиденциальной роли HRBP (региональный поиск)
Подбор экспертов и руководителей для крупной российской e-com компании
Digital и Ритейл
Подбор экспертов и руководителей для крупной российской e-com компании