Вакансии
+7 (495) 740-23-73 Заказать услугу


Вакансии
Заказать услугу Вакансии
+7 (495) 740-23-73
Главная Экспертный блог

Экспертный блог

За последние несколько лет бизнес по-новому осознал ценность HR-функции
date 05.03.2025
#Рынок труда
За последние несколько лет бизнес по-новому осознал ценность HR-функции
О том, какие глобальные тренды определят рынок труда в ближайшем будущем, рассказывает Юлия Обознова.
Подробнее
Зумеры: новая рабочая этика
date 04.03.2025
Зумеры: новая рабочая этика
На рынок труда уверенной поступью выходит всё больше представителей Generation Z. Обсуждаем изменения в рабочей этике, связанные со сменой поколений, и способы наладить эффективное взаимодействие.
Подробнее
Новые кандидаты: кто они и как с ними общаться?
date 18.02.2025
#Рынок труда
Новые кандидаты: кто они и как с ними общаться?
Рынок труда постоянно меняется, а вместе с ним меняются кандидаты — и к каждому соискателю нужно найти подход!
В новом материале мы перечислили ролевые модели, которые все чаще встречаются нам на пути. Здесь и слишком подозрительные герои, и чересчур робкие, и знающие себе цену…
Подробнее
Срез ИТ-позиций: что происходит с рынком ИТ в начале 2025
date 17.02.2025
#Hi-tech
Срез ИТ-позиций: что происходит с рынком ИТ в начале 2025
Рынок труда в ИТ остается стабильным, хотя и становится более избирательным. Квалифицированных экспертов и руководителей по-прежнему не хватает.
Подробнее
Результаты рейтинга лучших работодателей по версии российских студентов от Future Today
date 24.01.2025
#Рынок труда
Результаты рейтинга лучших работодателей по версии российских студентов от Future Today
Сходили на награждение победителей рейтинга лучших работодателей по версии российских студентов от Future Today. Делимся свежими инсайтами
Подробнее
Будущее профессий 2025: Какие навыки будут цениться?
date 21.01.2025
Будущее профессий 2025: Какие навыки будут цениться?
Рассмотрим, какие профессиональные навыки будут цениться работодателями в 2025 году, по данным отчета WEF.
Подробнее
Как удерживать сотрудников, когда годовые бонусы выплачены
date 16.01.2025
#Рынок труда
Как удерживать сотрудников, когда годовые бонусы выплачены
В условиях дефицита кадров на рынке труда жизненно важно понимать, как удерживать квалифицированных и опытных специалистов. Именно это обсудили с Натальей Валдаевой, партнером, руководителем практики «Банки и финтех», в новой статье.
Подробнее
Соцпакет 2025: что хотят сотрудники и что предлагают работодатели?
date 18.12.2024
#Рынок труда
Соцпакет 2025: что хотят сотрудники и что предлагают работодатели?
Вместе с Лилией Сологуб, аналитиком Marksman, разбираемся, что входит в идеальный соцпакет для руководителей и сотрудников экспертного уровня в 2024-2025 году.
Подробнее
Мотивация персонала 2024: что кроме денег интересует российских сотрудников
date 09.12.2024
#Рынок труда
Мотивация персонала 2024: что кроме денег интересует российских сотрудников
По результатам исследования, для россиян важны наличие масштабных задач и профессиональная команда, а удержать от перехода работника может повышение зарплаты
Подробнее
Как собрать команду разработки за 30 дней
date 19.11.2024
#Hi-tech
Как собрать команду разработки за 30 дней
Когда компании необходимо оперативно увеличить ИТ-команду, перед рекрутерами встаёт сложная задача: найти и привлечь в штат новых специалистов в максимально короткие сроки.
Подробнее
Как найти учителей и директоров частных школ: разбираемся в рынке труда
date 13.11.2024
#Образование и edtech
Как найти учителей и директоров частных школ: разбираемся в рынке труда
Как изменился рынок труда в образовании, с какими проблемами сталкиваются школы при подборе сотрудников и чего ждут работодатели в этой сфере от соискателей
Подробнее
Осень 2024: разработчики в цене
date 30.10.2024
#Hi-tech
Осень 2024: разработчики в цене
Сегодня компании остро нуждаются в опытных ИТ-специалистах. Больше других на российском рынке востребованы — разработчики программного обеспечения.
Подробнее
Вопросы для интервью с рекомендателями
date 29.10.2024
#Рынок труда
Вопросы для интервью с рекомендателями
Сбор рекомендаций — это важный этап при подборе персонала, снижающий риск ошибок. Для критически важных позиций сбор отзывов должен быть обязательным этапом.
Подробнее
Работа с внештатниками станет цифровой
date 26.10.2024
#Digital и Ритейл
Работа с внештатниками станет цифровой
Новый проект «Ростелекома» и HeadHunter «Е-контракт» преобразует в диджитал все аспекты трудовых отношений: от подбора подходящих кандидатов на вакансию до оформления бумаг.
Подробнее
HR-бренд должен демонстрировать сотрудникам, что все зависит от них
date 23.10.2024
#Digital и Ритейл, #Рынок труда
HR-бренд должен демонстрировать сотрудникам, что все зависит от них
В рубрике «Вопрос эксперту» беседуем с Юлией Нессоновой, директором по персоналу REEEL.Обсуждаем рынок труда в сфере FMCG, особенности работы в стартапах и перспективы развития снекового рынка в России.

Подробнее
Двойники: тренд на параллельное развитие карьеры
date 14.10.2024
#Рынок труда
Двойники: тренд на параллельное развитие карьеры
На рынке труда уже несколько лет развивается новый тренд — параллельная занятость.
Подробнее
X5 запустила биржу подработки для своих сотрудников
date 10.10.2024
#Digital и Ритейл
X5 запустила биржу подработки для своих сотрудников
Это инновационное ИТ-решение не только поможет ритейлеру успешно преодолеть высокий сезон, но и предоставит сотрудникам возможность найти подработку рядом с домом.
Подробнее
Что учитывать HR при выходе на новые рынки
date 08.10.2024
#Рынок труда
Что учитывать HR при выходе на новые рынки
Не секрет, что при выходе на новый рынок многие компании сталкиваются с проблемами, связанными с привлечением персонала. Ольга Кочергина, рассказала какие критерии важно учесть при выходе на новые рынки и где велика вероятность оступиться по дороге.
Подробнее
Учитель – профессия и судьба!
date 05.10.2024
#Образование и edtech
Учитель – профессия и судьба!
В жизни каждого человека есть люди, которые близки и дороги нам на протяжении всей жизни. Это наши учителя и наставники. В День учителя делимся историей Раисы Ивановны Гайсёнок, которая стояла у истоков создания французской спецшколы №59 (1286).
Подробнее
Рознице не хватает сотрудников!
date 26.09.2024
#Рынок труда
Рознице не хватает сотрудников!
Рознице не хватает более 1 млн сотрудников, заявляют СМИ. Дефицит кадров привел к тому, что некоторые торговые точки и пункты выдачи заказов вынуждены закрываться.
Подробнее
Персональные данные в рекрутменте и не только
date 25.09.2024
#Рынок труда
Персональные данные в рекрутменте и не только
Это случалось «примерно с каждым», кто работал с ПД хотя бы раз в жизни.
Подробнее
Соцсети мешают получить работу?
date 21.09.2024
#Рынок труда
Соцсети мешают получить работу?
Специалисты Русской Школы Управления провели исследования и выяснили, что 79 % работодателей могут дать отказ соискателю в должности из-за того, какие посты он публикует в соцсетях.
Подробнее
Что происходит с настроениями работающих россиян
date 18.09.2024
#Рынок труда
Что происходит с настроениями работающих россиян
Россияне уверенно чувствуют себя на рынке труда и не опасаются увольнений. О том, как новые тренды влияют на рынок труда рассказывает Инна Суматохина.
Подробнее
HR-аналитика: ключевые фокусы 2025
date 09.09.2024
#Рынок труда
HR-аналитика: ключевые фокусы 2025
Чтобы отвечать на новые запросы рынка, HR сегодня важно опираться на данные аналитики, потому что она помогает минимизировать ошибки при движении вперед. Ольга Кочергина, партнер и руководитель практики «Digital и Ритейл», рассказала о новых трендах в HR-аналитике.
Подробнее
На рынке растет спрос на экспертные продажи
date 03.09.2024
#Образование и edtech
На рынке растет спрос на экспертные продажи
Прежние методы продаж больше не работают. Изменился и рынок, и покупатели. Обсудили с Викторией Михель, консультантом Marksman, специфику подбора специалистов по продажам на примере кейса в сфере образовательного консалтинга.
Подробнее
Куда вы делись, продавцы?
date 21.08.2024
#Рынок труда
Куда вы делись, продавцы?
Когда меняется рынок, рекрутеры ощущают это одни из первых. Обсудили с ведущим консультантом Marksman Анастасией Кочетковой тенденции рынка труда и напряженную ситуацию в продажах.
Подробнее
Ошибки на собеседовании совершают не только кандидаты
date 24.07.2024
#Рынок труда
Ошибки на собеседовании совершают не только кандидаты
Мы уже рассказывали вам про ошибку кандидата во время интервью, а сегодня обсудим — ошибку нанимающего.
Подробнее
Три компетенции, которые помогут стать сотрудником мечты
date 22.07.2024
#Рынок труда
Три компетенции, которые помогут стать сотрудником мечты
Мы любим сложные задачи. Одна из наших любимых задач со звездочкой ─ найти так называемого Джона.
Подробнее
C&B исследовании облачных и ИТ-компаний
date 15.07.2024
#Hi-tech
C&B исследовании облачных и ИТ-компаний
Конкуренция за ИТ-специалистов на рынке труда с каждым днем становится все острее. В нашем новом C&B исследовании облачных и ИТ-компаний мы постарались ответить на самые насущные вопросы ИТ-сектора.
Подробнее
Мы все конкурируем за одних и тех же людей
date 11.07.2024
#Рынок труда
Мы все конкурируем за одних и тех же людей
Говорим о ситуации и трендах на российском рынке труда и основных вызовах, с которыми сталкивается сегодня крупный российский бизнес.
Подробнее
Как подготовиться к собеседованию
date 10.07.2024
#Рынок труда
Как подготовиться к собеседованию
Более 80% российских компаний проводят собеседования онлайн, согласно статистике экспертов. Подготовили для вас 5 главных советов, которые помогу подготовиться к онлайн-встрече.
Подробнее
Где мы теряем кандидатов?
date 03.07.2024
#Рынок труда
Где мы теряем кандидатов?
Сегодня говорим зонах риска в воронке найма, а также о том, где и почему мы теряем кандидатов. И самое главное – что с этим делать?
Подробнее
Обратная связь: о чем молчат работодатели
date 11.06.2024
#Рынок труда
Обратная связь: о чем молчат работодатели
Почему работодатели так редко дают обратную связь? Обсудили этот вопрос с Натальей Валдаевой, партнером и руководителем практики «Финансы и банки».
Подробнее
Системные аналитики уступили первенство специалистам по 1С
date 22.05.2024
#Hi-tech
Системные аналитики уступили первенство специалистам по 1С
По результатам аналитики 2023, наиболее востребованными специалистами в конце прошлого года были Системные аналитики. В 2024 году IT-индустрия продолжила свое развитие, количество поступивших в IT-практику Marksman вакансий 1С возросло, и мы решили подробнее исследовать спрос на этих специалистов.  
Подробнее
Три ключевых навыка цифрового маркетинга
date 15.05.2024
#Digital и Ритейл
Три ключевых навыка цифрового маркетинга
В новой статье Анна Шашалова, cтарший консультант практики Digital и Ритейл, рассказывает о трендах и навыках в цифровом маркетинге, без которых строить карьеру в 2024 году будет сложно.
Подробнее
Сфера строительства и недвижимости: весна на рынке труда 2024
date 15.04.2024
#Строительство и недвижимость
Сфера строительства и недвижимости: весна на рынке труда 2024
На рынке труда девелопмента стартовал новый бизнес-сезон. Спросили у Алевтины Юрченко, ведущего консультанта практики «Строительство и Недвижимость» MarksMan, о последних тенденциях в процессе подбора персонала.
Подробнее
Лайфхаки деловой коммуникации от рекрутера
date 02.04.2024
#Рынок труда
Лайфхаки деловой коммуникации от рекрутера
Общение играет важную роль в рабочей среде. Обсудили с ресечером MarksMan Анной Спириной главные правила эффективного делового общения в сфере рекрутмента.
Подробнее
Сильный бренд позволяет существенно снизить затраты на привлечение, сократить текучку и работать на удержание людей
date 20.03.2024
#Digital и Ритейл
Сильный бренд позволяет существенно снизить затраты на привлечение, сократить текучку и работать на удержание людей
Сегодня в рубрике «Вопрос эксперту» особый гость ─ HR-директор одной из крупнейших дрогери-сетей России «Улыбка радуги» Ирина Гусакова. Обсуждаем ситуацию и тренды на российском рынке труда в ритейле, основные вызовы и востребованных специалистов.
Подробнее
Позови меня в ритейл
date 19.02.2024
#Digital и Ритейл
Позови меня в ритейл
Сейчас продуктовый ритейл как индустрия — безусловный трендсеттер в части работы с потребительскими предпочтениями. Огромные объемы данных и возможности для аналитики, режим постоянной конкуренции и, как следствие, инновативность, смена форматов: от эпохи расцвета гипермаркетов к развитию магазинов у дома и магазинов-кафе.
Подробнее
Созидательная среда: зачем она нужна и кому?
date 13.02.2024
#Образование и edtech
Созидательная среда: зачем она нужна и кому?
Недавно мы с коллегами побывали в Санкт-Петербурге на экскурсиях в школах разных форматов. Особенно запомнилась встреча с педагогами из ЛНМО. Сразу скажу, что школа не только про математику и не столько. Во главе всего стоит среда, которую создают, чтобы ребенку было интересно открывать и познавать мир, да и просто учиться.
Подробнее
Продакт-менеджеры – это новые разработчики: кого ищут в e-commerce и BigTech
date 07.02.2024
#Digital и Ритейл
Продакт-менеджеры – это новые разработчики: кого ищут в e-commerce и BigTech
Самая востребованная категория сотрудников ─ Продакт-менеджеры. За ними охотятся крупнейшие игроки рынка e-commerce, онлайн-ритейла, банки, продуктовые и финтех компании. Обсудили со старшим консультантом MarksMan Евгением Пинаевым, где искать нужных специалистов.
Подробнее
Запрос на осмысленность своей работы ─ тренд, который особенно важен для представителей нового поколения
date 15.01.2024
#Hi-tech
Запрос на осмысленность своей работы ─ тренд, который особенно важен для представителей нового поколения
Мы рады познакомить вас с новым гостем рубрики — Мариной Ломадзе, экспертом в сфере управления рекрутинговыми проектами в глобальных IT-компаниях, руководителем подбора персонала Cloud.ru.
Подробнее
Соцсети вместо резюме
date 11.01.2024
#Рынок труда
Соцсети вместо резюме
В России, несмотря на официальную блокировку и то, что в последние почти 2 года сам Linkedin, скажем так, не благоволит пользователям из РФ, эта площадка остается качественным ресурсом и для поиска работы, и для поиска кандидатов. Ольга Кочергина, партнер, руководитель практики «Digital & Ритейл» в MarksMan, о значении социальных сетей для поиска работы.
Подробнее
Да не быстро и не завтра. Но начинать надо уже сейчас.
date 14.12.2023
#Hi-tech
Да не быстро и не завтра. Но начинать надо уже сейчас.
Сегодня в нашей постоянной экспертной рубрике новый гость. С Анной Сеченовой, директором департамента по работе с персоналом «Платформикс», обсудили ключевые проблемы рынка труда и перспективы роста российских компаний. А также подробно поговорили о том, что российский рынок IT вернулся к росту и выходит на виток в борьбе за таланты.
Подробнее
HeadHunter планирует запустить аналог LinkedIn
date 13.12.2023
#Рынок труда
HeadHunter планирует запустить аналог LinkedIn
9 ноября ООО «Хэдхантер» зарегистрировала новый домен и сейчас уже тестирует соцсеть «Сетка» для профессионального общения. Ольга Кочергина, партнер, руководитель практики «Digital & Ритейл» в MarksMan, рассказала о перспективах создания отечественного аналога LinkedIn в России.
Подробнее
В этой свободе выбора есть что-то очень ценное
date 30.11.2023
#Hi-tech
В этой свободе выбора есть что-то очень ценное
В нашей рубрике «Вопрос эксперту» новый гость — Елена Попкова, заместитель HR-директора по операционному управлению, КРОК. Мы поговорили о ситуации на рынке, ключевых вызовах в работе с персоналом, корпоративных программах и новом поколении сотрудников.
Подробнее
Системные аналитики — новые короли российского рынка IT
date 15.11.2023
#Hi-tech
Системные аналитики — новые короли российского рынка IT
В России вырос спрос на системных аналитиков: в открытых источниках число вакансий в сегменте по состоянию на ноябрь 2023 превышает количество резюме практически вдвое. Специалисты MarksMan подтверждают тренд на рост популярности аналитиков — он обусловлен большим количеством проектов разработки и внедрения отечественного ПО с нуля.
Подробнее
Банковская сфера в новых условиях: тенденции рынка труда
date 30.10.2023
#Банки и финтех
Банковская сфера в новых условиях: тенденции рынка труда
В 2023 году банковская сфера в России продемонстрировала значительную гибкость и способность к адаптации. Какие компетенции стали востребованы, как изменилась корпоративная политика банков по управлению персоналом, и как стандарты, которые задают ключевые игроки отрасли, меняют рынок рекрутмента в банковской сфере рассказывает Наталья Валдаева, руководитель практики Финансы и Банки MarksMan.
Подробнее
Женщины на работе 2023
date 26.10.2023
#Рынок труда
Женщины на работе 2023
McKinsey опубликовали исследование Women in the Workplace 2023 (Женщины на работе 2023) — крупнейшее исследование о положении женщин в корпоративной Америке. Результаты развенчивают четыре мифа о профессиональном опыте и карьерном росте женщин
Подробнее
На рынок выходит поколение Z и начинает его менять
date 17.10.2023
#Рынок труда
На рынок выходит поколение Z и начинает его менять
Мы запустили новую рубрику «Вопрос эксперту», в которой профессионалы из разных сфер будут делиться опытом и рассказывать интересные факты о своей работе. Наш первый эксперт — Инна Суматохина, управляющий партнер MarksMan.
Подробнее
Срез ИТ-позиций: что происходит с рынком ИТ в начале 2025
date 17.02.2025
#Hi-tech
Срез ИТ-позиций: что происходит с рынком ИТ в начале 2025
Рынок труда в ИТ остается стабильным, хотя и становится более избирательным. Квалифицированных экспертов и руководителей по-прежнему не хватает.
Подробнее
Как собрать команду разработки за 30 дней
date 19.11.2024
#Hi-tech
Как собрать команду разработки за 30 дней
Когда компании необходимо оперативно увеличить ИТ-команду, перед рекрутерами встаёт сложная задача: найти и привлечь в штат новых специалистов в максимально короткие сроки.
Подробнее
Осень 2024: разработчики в цене
date 30.10.2024
#Hi-tech
Осень 2024: разработчики в цене
Сегодня компании остро нуждаются в опытных ИТ-специалистах. Больше других на российском рынке востребованы — разработчики программного обеспечения.
Подробнее
C&B исследовании облачных и ИТ-компаний
date 15.07.2024
#Hi-tech
C&B исследовании облачных и ИТ-компаний
Конкуренция за ИТ-специалистов на рынке труда с каждым днем становится все острее. В нашем новом C&B исследовании облачных и ИТ-компаний мы постарались ответить на самые насущные вопросы ИТ-сектора.
Подробнее
Системные аналитики уступили первенство специалистам по 1С
date 22.05.2024
#Hi-tech
Системные аналитики уступили первенство специалистам по 1С
По результатам аналитики 2023, наиболее востребованными специалистами в конце прошлого года были Системные аналитики. В 2024 году IT-индустрия продолжила свое развитие, количество поступивших в IT-практику Marksman вакансий 1С возросло, и мы решили подробнее исследовать спрос на этих специалистов.  
Подробнее
Запрос на осмысленность своей работы ─ тренд, который особенно важен для представителей нового поколения
date 15.01.2024
#Hi-tech
Запрос на осмысленность своей работы ─ тренд, который особенно важен для представителей нового поколения
Мы рады познакомить вас с новым гостем рубрики — Мариной Ломадзе, экспертом в сфере управления рекрутинговыми проектами в глобальных IT-компаниях, руководителем подбора персонала Cloud.ru.
Подробнее
Да не быстро и не завтра. Но начинать надо уже сейчас.
date 14.12.2023
#Hi-tech
Да не быстро и не завтра. Но начинать надо уже сейчас.
Сегодня в нашей постоянной экспертной рубрике новый гость. С Анной Сеченовой, директором департамента по работе с персоналом «Платформикс», обсудили ключевые проблемы рынка труда и перспективы роста российских компаний. А также подробно поговорили о том, что российский рынок IT вернулся к росту и выходит на виток в борьбе за таланты.
Подробнее
В этой свободе выбора есть что-то очень ценное
date 30.11.2023
#Hi-tech
В этой свободе выбора есть что-то очень ценное
В нашей рубрике «Вопрос эксперту» новый гость — Елена Попкова, заместитель HR-директора по операционному управлению, КРОК. Мы поговорили о ситуации на рынке, ключевых вызовах в работе с персоналом, корпоративных программах и новом поколении сотрудников.
Подробнее
Системные аналитики — новые короли российского рынка IT
date 15.11.2023
#Hi-tech
Системные аналитики — новые короли российского рынка IT
В России вырос спрос на системных аналитиков: в открытых источниках число вакансий в сегменте по состоянию на ноябрь 2023 превышает количество резюме практически вдвое. Специалисты MarksMan подтверждают тренд на рост популярности аналитиков — он обусловлен большим количеством проектов разработки и внедрения отечественного ПО с нуля.
Подробнее
Вторая карьера в IT: успех или долгий путь наверх?
date 28.08.2023
#Hi-tech
Вторая карьера в IT: успех или долгий путь наверх?
В августе 2023 рекрутинговая компания MarksMan провела исследование о навыках, необходимых для развития карьеры в IT. В опросе приняли участие 617 специалистов начального уровня с опытом работы до года и 498 опытных IT-специалистов уровня Middle и выше, преимущественно из Москвы (48%) и Санкт-Петербурга (14%), а также из других регионов России.
Подробнее
Банковская сфера в новых условиях: тенденции рынка труда
date 30.10.2023
#Банки и финтех
Банковская сфера в новых условиях: тенденции рынка труда
В 2023 году банковская сфера в России продемонстрировала значительную гибкость и способность к адаптации. Какие компетенции стали востребованы, как изменилась корпоративная политика банков по управлению персоналом, и как стандарты, которые задают ключевые игроки отрасли, меняют рынок рекрутмента в банковской сфере рассказывает Наталья Валдаева, руководитель практики Финансы и Банки MarksMan.
Подробнее
Как найти учителей и директоров частных школ: разбираемся в рынке труда
date 13.11.2024
#Образование и edtech
Как найти учителей и директоров частных школ: разбираемся в рынке труда
Как изменился рынок труда в образовании, с какими проблемами сталкиваются школы при подборе сотрудников и чего ждут работодатели в этой сфере от соискателей
Подробнее
Учитель – профессия и судьба!
date 05.10.2024
#Образование и edtech
Учитель – профессия и судьба!
В жизни каждого человека есть люди, которые близки и дороги нам на протяжении всей жизни. Это наши учителя и наставники. В День учителя делимся историей Раисы Ивановны Гайсёнок, которая стояла у истоков создания французской спецшколы №59 (1286).
Подробнее
На рынке растет спрос на экспертные продажи
date 03.09.2024
#Образование и edtech
На рынке растет спрос на экспертные продажи
Прежние методы продаж больше не работают. Изменился и рынок, и покупатели. Обсудили с Викторией Михель, консультантом Marksman, специфику подбора специалистов по продажам на примере кейса в сфере образовательного консалтинга.
Подробнее
Созидательная среда: зачем она нужна и кому?
date 13.02.2024
#Образование и edtech
Созидательная среда: зачем она нужна и кому?
Недавно мы с коллегами побывали в Санкт-Петербурге на экскурсиях в школах разных форматов. Особенно запомнилась встреча с педагогами из ЛНМО. Сразу скажу, что школа не только про математику и не столько. Во главе всего стоит среда, которую создают, чтобы ребенку было интересно открывать и познавать мир, да и просто учиться.
Подробнее
Как не ошибиться в Главном
date 30.08.2023
#Образование и edtech
Как не ошибиться в Главном
Одна из частых причин обращения к Executive Search консультантам – это срочный поиск руководителя, когда с текущим что-то не совпало. 
Почему так происходит и как избежать ситуации, в которой компания и кандидат могут понести финансовые и репутационные риски рассказывает Инна Суматохина, управляющий партнер MarksMan. 
Подробнее
Сфера строительства и недвижимости: весна на рынке труда 2024
date 15.04.2024
#Строительство и недвижимость
Сфера строительства и недвижимости: весна на рынке труда 2024
На рынке труда девелопмента стартовал новый бизнес-сезон. Спросили у Алевтины Юрченко, ведущего консультанта практики «Строительство и Недвижимость» MarksMan, о последних тенденциях в процессе подбора персонала.
Подробнее
Работа с внештатниками станет цифровой
date 26.10.2024
#Digital и Ритейл
Работа с внештатниками станет цифровой
Новый проект «Ростелекома» и HeadHunter «Е-контракт» преобразует в диджитал все аспекты трудовых отношений: от подбора подходящих кандидатов на вакансию до оформления бумаг.
Подробнее
HR-бренд должен демонстрировать сотрудникам, что все зависит от них
date 23.10.2024
#Digital и Ритейл, #Рынок труда
HR-бренд должен демонстрировать сотрудникам, что все зависит от них
В рубрике «Вопрос эксперту» беседуем с Юлией Нессоновой, директором по персоналу REEEL.Обсуждаем рынок труда в сфере FMCG, особенности работы в стартапах и перспективы развития снекового рынка в России.

Подробнее
X5 запустила биржу подработки для своих сотрудников
date 10.10.2024
#Digital и Ритейл
X5 запустила биржу подработки для своих сотрудников
Это инновационное ИТ-решение не только поможет ритейлеру успешно преодолеть высокий сезон, но и предоставит сотрудникам возможность найти подработку рядом с домом.
Подробнее
Три ключевых навыка цифрового маркетинга
date 15.05.2024
#Digital и Ритейл
Три ключевых навыка цифрового маркетинга
В новой статье Анна Шашалова, cтарший консультант практики Digital и Ритейл, рассказывает о трендах и навыках в цифровом маркетинге, без которых строить карьеру в 2024 году будет сложно.
Подробнее
Сильный бренд позволяет существенно снизить затраты на привлечение, сократить текучку и работать на удержание людей
date 20.03.2024
#Digital и Ритейл
Сильный бренд позволяет существенно снизить затраты на привлечение, сократить текучку и работать на удержание людей
Сегодня в рубрике «Вопрос эксперту» особый гость ─ HR-директор одной из крупнейших дрогери-сетей России «Улыбка радуги» Ирина Гусакова. Обсуждаем ситуацию и тренды на российском рынке труда в ритейле, основные вызовы и востребованных специалистов.
Подробнее
Позови меня в ритейл
date 19.02.2024
#Digital и Ритейл
Позови меня в ритейл
Сейчас продуктовый ритейл как индустрия — безусловный трендсеттер в части работы с потребительскими предпочтениями. Огромные объемы данных и возможности для аналитики, режим постоянной конкуренции и, как следствие, инновативность, смена форматов: от эпохи расцвета гипермаркетов к развитию магазинов у дома и магазинов-кафе.
Подробнее
Продакт-менеджеры – это новые разработчики: кого ищут в e-commerce и BigTech
date 07.02.2024
#Digital и Ритейл
Продакт-менеджеры – это новые разработчики: кого ищут в e-commerce и BigTech
Самая востребованная категория сотрудников ─ Продакт-менеджеры. За ними охотятся крупнейшие игроки рынка e-commerce, онлайн-ритейла, банки, продуктовые и финтех компании. Обсудили со старшим консультантом MarksMan Евгением Пинаевым, где искать нужных специалистов.
Подробнее
Год после большого исхода. Как изменились коммерческие отделы в 2023
date 25.09.2023
#Digital и Ритейл
Год после большого исхода. Как изменились коммерческие отделы в 2023
Чуть больше года прошло после масштабных изменений мировой экономики. Как это повлияло на корпоративную культуру отечественных компаний и как себя чувствуют кандидаты, рассказывает Ольга Кочергина, руководитель практики «Digital & Ритейл» MarksMan.

Подробнее
Уехать нельзя остаться
date 28.12.2022
#Digital и Ритейл
Уехать нельзя остаться

Недавно в нашем Telegram-канале мы опубликовали серию интервью о наших соотечественниках, покинувших страну в феврале 2022 года и вернувшихся обратно. Каково это, вернуться в родные пенаты, проработав на «заморский» бизнес? Рассказал в интервью наш кандидат. 

Подробнее
За последние несколько лет бизнес по-новому осознал ценность HR-функции
date 05.03.2025
#Рынок труда
За последние несколько лет бизнес по-новому осознал ценность HR-функции
О том, какие глобальные тренды определят рынок труда в ближайшем будущем, рассказывает Юлия Обознова.
Подробнее
Новые кандидаты: кто они и как с ними общаться?
date 18.02.2025
#Рынок труда
Новые кандидаты: кто они и как с ними общаться?
Рынок труда постоянно меняется, а вместе с ним меняются кандидаты — и к каждому соискателю нужно найти подход!
В новом материале мы перечислили ролевые модели, которые все чаще встречаются нам на пути. Здесь и слишком подозрительные герои, и чересчур робкие, и знающие себе цену…
Подробнее
Результаты рейтинга лучших работодателей по версии российских студентов от Future Today
date 24.01.2025
#Рынок труда
Результаты рейтинга лучших работодателей по версии российских студентов от Future Today
Сходили на награждение победителей рейтинга лучших работодателей по версии российских студентов от Future Today. Делимся свежими инсайтами
Подробнее
Как удерживать сотрудников, когда годовые бонусы выплачены
date 16.01.2025
#Рынок труда
Как удерживать сотрудников, когда годовые бонусы выплачены
В условиях дефицита кадров на рынке труда жизненно важно понимать, как удерживать квалифицированных и опытных специалистов. Именно это обсудили с Натальей Валдаевой, партнером, руководителем практики «Банки и финтех», в новой статье.
Подробнее
Соцпакет 2025: что хотят сотрудники и что предлагают работодатели?
date 18.12.2024
#Рынок труда
Соцпакет 2025: что хотят сотрудники и что предлагают работодатели?
Вместе с Лилией Сологуб, аналитиком Marksman, разбираемся, что входит в идеальный соцпакет для руководителей и сотрудников экспертного уровня в 2024-2025 году.
Подробнее
Мотивация персонала 2024: что кроме денег интересует российских сотрудников
date 09.12.2024
#Рынок труда
Мотивация персонала 2024: что кроме денег интересует российских сотрудников
По результатам исследования, для россиян важны наличие масштабных задач и профессиональная команда, а удержать от перехода работника может повышение зарплаты
Подробнее
Вопросы для интервью с рекомендателями
date 29.10.2024
#Рынок труда
Вопросы для интервью с рекомендателями
Сбор рекомендаций — это важный этап при подборе персонала, снижающий риск ошибок. Для критически важных позиций сбор отзывов должен быть обязательным этапом.
Подробнее
HR-бренд должен демонстрировать сотрудникам, что все зависит от них
date 23.10.2024
#Digital и Ритейл, #Рынок труда
HR-бренд должен демонстрировать сотрудникам, что все зависит от них
В рубрике «Вопрос эксперту» беседуем с Юлией Нессоновой, директором по персоналу REEEL.Обсуждаем рынок труда в сфере FMCG, особенности работы в стартапах и перспективы развития снекового рынка в России.

Подробнее
Двойники: тренд на параллельное развитие карьеры
date 14.10.2024
#Рынок труда
Двойники: тренд на параллельное развитие карьеры
На рынке труда уже несколько лет развивается новый тренд — параллельная занятость.
Подробнее
Что учитывать HR при выходе на новые рынки
date 08.10.2024
#Рынок труда
Что учитывать HR при выходе на новые рынки
Не секрет, что при выходе на новый рынок многие компании сталкиваются с проблемами, связанными с привлечением персонала. Ольга Кочергина, рассказала какие критерии важно учесть при выходе на новые рынки и где велика вероятность оступиться по дороге.
Подробнее
Рознице не хватает сотрудников!
date 26.09.2024
#Рынок труда
Рознице не хватает сотрудников!
Рознице не хватает более 1 млн сотрудников, заявляют СМИ. Дефицит кадров привел к тому, что некоторые торговые точки и пункты выдачи заказов вынуждены закрываться.
Подробнее
Персональные данные в рекрутменте и не только
date 25.09.2024
#Рынок труда
Персональные данные в рекрутменте и не только
Это случалось «примерно с каждым», кто работал с ПД хотя бы раз в жизни.
Подробнее
Соцсети мешают получить работу?
date 21.09.2024
#Рынок труда
Соцсети мешают получить работу?
Специалисты Русской Школы Управления провели исследования и выяснили, что 79 % работодателей могут дать отказ соискателю в должности из-за того, какие посты он публикует в соцсетях.
Подробнее
Что происходит с настроениями работающих россиян
date 18.09.2024
#Рынок труда
Что происходит с настроениями работающих россиян
Россияне уверенно чувствуют себя на рынке труда и не опасаются увольнений. О том, как новые тренды влияют на рынок труда рассказывает Инна Суматохина.
Подробнее
HR-аналитика: ключевые фокусы 2025
date 09.09.2024
#Рынок труда
HR-аналитика: ключевые фокусы 2025
Чтобы отвечать на новые запросы рынка, HR сегодня важно опираться на данные аналитики, потому что она помогает минимизировать ошибки при движении вперед. Ольга Кочергина, партнер и руководитель практики «Digital и Ритейл», рассказала о новых трендах в HR-аналитике.
Подробнее
Куда вы делись, продавцы?
date 21.08.2024
#Рынок труда
Куда вы делись, продавцы?
Когда меняется рынок, рекрутеры ощущают это одни из первых. Обсудили с ведущим консультантом Marksman Анастасией Кочетковой тенденции рынка труда и напряженную ситуацию в продажах.
Подробнее
Ошибки на собеседовании совершают не только кандидаты
date 24.07.2024
#Рынок труда
Ошибки на собеседовании совершают не только кандидаты
Мы уже рассказывали вам про ошибку кандидата во время интервью, а сегодня обсудим — ошибку нанимающего.
Подробнее
Три компетенции, которые помогут стать сотрудником мечты
date 22.07.2024
#Рынок труда
Три компетенции, которые помогут стать сотрудником мечты
Мы любим сложные задачи. Одна из наших любимых задач со звездочкой ─ найти так называемого Джона.
Подробнее
Мы все конкурируем за одних и тех же людей
date 11.07.2024
#Рынок труда
Мы все конкурируем за одних и тех же людей
Говорим о ситуации и трендах на российском рынке труда и основных вызовах, с которыми сталкивается сегодня крупный российский бизнес.
Подробнее
Как подготовиться к собеседованию
date 10.07.2024
#Рынок труда
Как подготовиться к собеседованию
Более 80% российских компаний проводят собеседования онлайн, согласно статистике экспертов. Подготовили для вас 5 главных советов, которые помогу подготовиться к онлайн-встрече.
Подробнее

Заказать консультацию

/700
Контакты
Москва, Ленинградский проспект 31А +7 (495) 877-54-95 [email protected]
Компаниям
Подбор руководителей Поиск экспертов Исследования Мэппинг кандидатов
Остались вопросы?

Напишите нам и мы свяжемся
с вами в ближайшее время для
уточнения деталей.

Мы в телеграм.
Присоединятесь!
© 2025 Марксман
Публичная оферта

Что вас интересует?

Напишите нам, чтобы мы могли связаться и обсудить ваш запрос.
/700

Нажимая кнопку "Отправить" вы принимаете условия Публичной оферты и политику конфиденциальности компании